王曉暉女士上《東南早報(bào)》啦！智慧用電項(xiàng)目受泉城矚目！

9月13日，泉州本地主流生活報(bào)《東南早報(bào)》A04版，針對《優(yōu)秀創(chuàng)客云集 助力豐澤“雙創(chuàng)”》進(jìn)行了整版的新聞報(bào)道，我司董事長王曉暉女士作為豐澤區(qū)典型的創(chuàng)業(yè)型女企業(yè)家，接受早報(bào)記者的采訪，分享自己的創(chuàng)業(yè)歷程和創(chuàng)業(yè)心得。

作為第二批“大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新”示范基地之一，豐澤區(qū)近年來一直注重培育發(fā)展建成各類眾創(chuàng)空間，這些眾創(chuàng)空間涵蓋企業(yè)、高校、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等諸多領(lǐng)域，吸引近萬名優(yōu)質(zhì)人才聚集創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，形成豐澤區(qū)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的熱潮。

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典型人物

王曉暉

兩次創(chuàng)業(yè)

開啟智慧用電安全新紀(jì)元

2006年，華僑大學(xué)日語系畢業(yè)的王曉暉留校工作10年后毅然辭職，到父親的公司天梭電氣就職。兩年時(shí)間，從小職員升任天梭電氣總經(jīng)理的王曉暉，看到傳統(tǒng)制造業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)下行的大環(huán)境壓力下需要快速轉(zhuǎn)型的趨勢，重兵投入電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)研發(fā)，從此正式開啟向服務(wù)型企業(yè)模式的轉(zhuǎn)型之路。

2016年，王曉暉決定再次創(chuàng)業(yè)，成立福建省潤澤智能科技有限公司，在研發(fā)生產(chǎn)電氣火災(zāi)預(yù)警器的基礎(chǔ)上，運(yùn)用物聯(lián)網(wǎng)、新型傳感器、大數(shù)據(jù)等獨(dú)創(chuàng)“智慧城市用電安全監(jiān)控云平臺”，通過24小時(shí)監(jiān)控，開啟了把電氣線路故障火災(zāi)隱患扼在搖籃里的智慧用電安全新紀(jì)元，在國內(nèi)sc電氣火災(zāi)“監(jiān)控平臺軟硬件及系統(tǒng)免費(fèi)，按年度收取服務(wù)費(fèi)”的商業(yè)模式，新舊樓盤皆可適用。

同時(shí)，她還應(yīng)安監(jiān)部門的要求特別設(shè)計(jì)了以中山路、西街為代表的不破壞古城原貌的用電安全監(jiān)控整改方案，該方案若得以實(shí)施，不僅總投入比拆除重建泉州古街節(jié)省60%以上，還可以把監(jiān)控整改深入到街區(qū)店鋪細(xì)胞內(nèi)的每一條老舊電路，防止火災(zāi)事故發(fā)生。

想起在豐澤創(chuàng)業(yè)的日子，王曉暉說，豐澤充滿了“和、聚、新”的創(chuàng)業(yè)氣氛?！昂?，就是企業(yè)家與官員、朋友們經(jīng)常坐在一起，聊技術(shù)方向、聊商業(yè)模式、聊企業(yè)管理，互相學(xué)習(xí)幫助；新就是創(chuàng)新，區(qū)政府舉辦各種培訓(xùn)班或活動，既提高員工及企業(yè)家的素質(zhì)，又給予新思路，輔導(dǎo)企業(yè)走科技創(chuàng)新的道路，實(shí)現(xiàn)企業(yè)由傳統(tǒng)型向科技型轉(zhuǎn)變的過程；聚就是有凝聚力，區(qū)政府組織企業(yè)家參加各種社團(tuán)與活動，大家聚在一起，思想碰撞，共同聯(lián)歡，做公益活動?！?

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政策助力聚人才 營造“雙創(chuàng)”好環(huán)境

記者了解到，圍繞貫徹落實(shí)已出臺的政策措施，豐澤區(qū)結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)特征和雙創(chuàng)環(huán)境，積極向國家和省、市有關(guān)部門申請相關(guān)政策，在人才集聚、載體建設(shè)、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)探索創(chuàng)新、先行先試，全面激發(fā)豐澤區(qū)“雙創(chuàng)”的體制活力和內(nèi)生動力，營造良好“雙創(chuàng)”環(huán)境，促進(jìn)新舊動能順暢轉(zhuǎn)換。

●“人才港灣”計(jì)劃

以“責(zé)任明晰、優(yōu)化服務(wù)”為原則，創(chuàng)新人才管理體制，以“分類統(tǒng)籌、突出重點(diǎn)”為原則，實(shí)施人才引育工程，以“務(wù)實(shí)創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)可靠”為原則，配套人才獎勵資助，以“舒適宜居、便捷高效”為原則，營造人才發(fā)展環(huán)境。將豐澤區(qū)打造成雙創(chuàng)人才的夢想港灣、事業(yè)港灣、生活港灣。

●“筑巢引鳳”計(jì)劃

大力推進(jìn)新型創(chuàng)業(yè)載體建設(shè),加快完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，三年內(nèi)基本形成創(chuàng)業(yè)主體大眾化、孵化主體多元化、建設(shè)運(yùn)營市場化、創(chuàng)業(yè)模式多樣化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體發(fā)展新格局。

●“知識產(chǎn)權(quán)護(hù)航”計(jì)劃

實(shí)行更加嚴(yán)格的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)，促進(jìn)新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)蓬勃發(fā)展，提升產(chǎn)業(yè)化、國際化發(fā)展水平，保障和激勵大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。

●“科技領(lǐng)航”計(jì)劃

堅(jiān)持以加快創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展為主線，以提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力和區(qū)域科技競爭力為核心，以培育發(fā)展創(chuàng)新型企業(yè)梯隊(duì)、做大做強(qiáng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)，通過實(shí)施“科技領(lǐng)航計(jì)劃”，引導(dǎo)創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚，充分發(fā)揮企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體作用，提高產(chǎn)業(yè)核心競爭力，促進(jìn)豐澤區(qū)經(jīng)濟(jì)實(shí)力和社會生產(chǎn)力進(jìn)一步提升。

■早報(bào)記者 李波玲 李菁