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如何做好活動策劃中的執(zhí)行力
戰(zhàn)略執(zhí)行已經(jīng)成為困擾中國企業(yè){zg}管理者層最重要和最緊迫的問題之一。隨著企業(yè)產(chǎn)權制度改革的不斷深化、市場化改革進程的逐漸提速以及科學技術的迅猛發(fā)展，中國的市場競爭程度已越來越高，企業(yè)面臨的市場競爭強度和壓力遠勝于前。
然而，中國企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃水平尚有待于進一步提高；但是，在戰(zhàn)略意識逐漸成熟的過程中，有效地執(zhí)行既定的戰(zhàn)略才能為企業(yè)贏得更多成長與學習的機會和時間。執(zhí)行能力的不斷增強反過來也會促進戰(zhàn)略制定水平的提高，企業(yè)才能不斷在制定與執(zhí)行戰(zhàn)略的輪回中逐漸從稚嫩走向成熟。
在您的公司或企業(yè)里，如果某一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問題，大家是各自檢討，齊心協(xié)力地想辦法解決問題；還是互相推諉、互相責怪，形成一個怪圈？如何才能解決這個問題？您認為您的企業(yè)的核心競爭力是什么？貴公司生產(chǎn)什么產(chǎn)品，貴公司的產(chǎn)品在國內或者國際上是否有強大的競爭者？貴公司在這一行業(yè)是否表現(xiàn)出色？貴公司的能力或優(yōu)勢是否容易被競爭對手所模仿？
沒有執(zhí)行力就沒有企業(yè)的核心競爭力，執(zhí)行力是企業(yè)核心競爭力的最有力的保障！
比如：
喜歡足球的朋友都知道，法國國家足球隊向來以作風頑強著稱，因而在世界賽場上成就斐然。法國足球成功的因素有很多，但有一點很重要，那就是法國隊隊員在貫徹教練的意圖、完成自己位置所擔負的任務方面執(zhí)行得非常得力，即使在比分落后或全隊困難時也一如既往，沒有任何借口。你可以說他們死板、機械，也可以說他們沒有創(chuàng)造力，不懂足球藝術。但成績說明一切，至少在這一點上，作為足球運動員，他們是優(yōu)秀的，因為他們身上流淌著執(zhí)行力文化的特質。
無論是足球隊還是企業(yè)，一個團隊、一名隊員或員工，如果沒有wm的執(zhí)行力，就算有再多的創(chuàng)造力也可能沒有什么好的成績。