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3月16日，為了解實(shí)習(xí)生在公司的工作情況及幫助其規(guī)劃職業(yè)發(fā)展方向和定位，使其更快的融入紅波大家庭。一場(chǎng)由實(shí)習(xí)生及工藝技術(shù)人員座談會(huì)在紅波辦公樓4樓會(huì)議室召開(kāi)。
紅波董事長(zhǎng)廖玄戈先生向?qū)嵙?xí)生們介紹公司人才發(fā)展規(guī)劃及公司用人理念：在2018年，公司在加大力度引進(jìn)專(zhuān)業(yè)人才和管理人才的同時(shí)，將著重內(nèi)部培養(yǎng)一批大學(xué)生，從資源、待遇、福利等方面進(jìn)行傾斜。廖總同時(shí)提到，對(duì)于剛踏入社會(huì)的實(shí)習(xí)生，一要學(xué)會(huì)調(diào)整心態(tài)，適應(yīng)從學(xué)生身份到職業(yè)員工的轉(zhuǎn)變。二要學(xué)會(huì)調(diào)控自身情緒，保持身體狀態(tài)的健康。三要學(xué)會(huì)合理安排時(shí)間。也希望各位在工作中敢于創(chuàng)新，不要局限于過(guò)去的思維模式。并希望每位學(xué)生來(lái)到紅波以后有良好的發(fā)展，快樂(lè)工作、快樂(lè)生活!
紅波副董事長(zhǎng)普英民女士與學(xué)生們分享了自己的一些工作心得：普總認(rèn)為學(xué)生初入職場(chǎng)，態(tài)度是非常重要，在待人處事方面要體現(xiàn)對(duì)別人的尊重。并且，要學(xué)會(huì)主動(dòng)，積極學(xué)習(xí)、不懂就問(wèn)，只有靠逐漸積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)才能真正的學(xué)到東西。
隨后，PVC分廠副廠長(zhǎng)宋才忠也對(duì)實(shí)習(xí)生和工藝技術(shù)人員提出了工作要求與期望：其中最基礎(chǔ)的是遵守工作紀(jì)律，在生產(chǎn)車(chē)間要嚴(yán)格按照安全守則按步驟操作設(shè)備，注重人身安全、生產(chǎn)、設(shè)備安全。并希望實(shí)習(xí)生和工藝人員能做到言行一致，言必行、行必果，在各自的崗位上努力體現(xiàn)自身價(jià)值。
工藝技術(shù)人員分享了自身工作經(jīng)歷后，實(shí)習(xí)生們也紛紛發(fā)表了自己的工作心得，整理了思路，對(duì)自身進(jìn)行定位，明確了崗位發(fā)展方向，并做出了初步的自身職業(yè)規(guī)劃，表示將以全新的面貌迎接日后的工作。
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